Value Talks – Der führende Schweizer Podcast für
Agile Coaches, Agile Leader, Product Owner und Scrum Master.
Auf dieser Seite findest du alle bisherigen Episoden, die neusten zuoberst.
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Alle Episoden
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Wie Führungskräfte positiv auf Employee Engagement wirken
Ein Gespräch zwischen Ari Byland und Christian Hofstetter In dieser Value Talks Exchange-Episode sprechen Ari Byland und Christian Hofstetter über eine unbequeme Wahrheit: Das Employee Engagement bleibt niedrig, obwohl viele Führungskräfte überzeugt sind, sie würden ihre Mitarbeitenden erfolgreich motivieren. Ein Widerspruch zwischen Anspruch, Selbstbild und gelebter Realität wird sichtbar. Auch verfügbar auf Apple Podcasts und
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Co-Active Leadership: Führen ohne Titel
Ein Gespräch von Ari Byland mit Antony Parry Co-Active Leadership stellt eine einfache, aber herausfordernde Idee ins Zentrum: Jede Person ist eine Führungsperson. Nicht dank Titel, sondern durch Haltung, Verantwortung und Wirkung. In dieser Value Talks-Episode sprechen Antony Perry (CTI) und Ari Byland über die fünf Dimensionen des Modells – praxisnah, menschlich, ohne Marketingsprech. Auch
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Employee Engagement neu denken: Sinn, Energie und echte Teilhabe
Ein Gespräch zwischen Ari Byland und Christian Hofstetter Nur 8% Employee Engagement in der Schweiz. In dieser Folge von Value Talks Exchange sprechen Christian Hofstetter und Ari Byland darüber, warum die Zahl zum Employee Engagement in der Schweiz so tief ist – und weshalb sie so viele von euch beschäftigt hat. Die Rückmeldungen auf die
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Agile Mindset entschlüsselt – Das Agile Mindset Model
Ein Gespräch von Ari Byland mit Dr. Karen Eilers «Agiles Mindset» – grosse Worte, wenig Greifbares? Ich kenne das Augenrollen. Lange war der Begriff für mich eher Ausrede als Ansporn: «Für mich war das agile Mindset ein Totschlagargument.» In der Episode mit Dr. Karen Eilers haben wir das entzaubert. Es geht nicht um Moral oder Etiketten, sondern
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Employee Engagement Schweiz – Historisches Tief und was es über Führung und Kultur verrät
Ein Gespräch zwischen Ari Byland und Christian Hofstetter Die Zahl wirkt harmlos – bis man sie auf Menschen herunterbricht: Nur 8 von 100 Mitarbeitenden in der Schweiz sind gemäss Gallup engagiert bei der Arbeit. Acht. Europaweit liegt die Schweiz im Employee Engagement auf dem zweitletzten Platz. 📉 Was steckt dahinter – und vor allem: Was
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Agile HR ohne Illusionen: Was heute wirklich wirkt
Ein Gespräch von Ari Byland mit Florian Achermann & Stefan Ruoss Während agile Teams längst in kurzen Sprints arbeiten und kontinuierlich Feedback geben, hinkt HR häufig noch den starren Jahreszyklen hinterher. Das Resultat: Frustrierte Mitarbeiter, ineffiziente Prozesse und eine wachsende Kluft zwischen moderner Teamarbeit und traditionellen Personalmanagement-Praktiken. In unserem aktuellen Value Talks Podcast diskutieren Stefan
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Was passiert, wenn Organisationen wieder menschlich werden?
Ein Gespräch mit Jorma Schneider In der neuesten Episode von Value Talks Spezial entdeckst du mit Lernbegleiter Jorma Schneider, wie Organisationen durch echte menschliche Begegnungen transformiert werden. Von emotionalen Schulden bis hin zu kraftvollen Lernkreisen – erfahre, warum Zuhören das neue Führen ist und wie du sofort anfangen kannst, menschliche Organisationen zu gestalten. Wenn Emotionen
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Scrum Master Karrierepfade: Wege zur Weiterentwicklung
Ein Gespräch zwischen Ari Byland und Christian Hofstetter Wie geht es weiter als Scrum Master? In dieser Value Talks Exchange Episode diskutieren Ari Byland und ich über die vier Hauptkarrierewege für Scrum Master und teilen unsere Erfahrungen zu beruflicher Weiterentwicklung. Erfahre, welche Optionen dir offenstehen und wie du den richtigen Pfad für dich findest. Auch
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Gestaltung wirkungsvoller Lernräume
Ein Gespräch mit Simon Flossmann In der neuesten Folge von Value Talks Spezial erklärt Simon Flossmann, wie du mit «Training from the Back of the Room» deine Workshops und Schulungen revolutionieren kannst. Erfahre, warum traditionelle Frontalunterricht oft scheitert und wie du stattdessen wirkungsvolle Lernräume gestaltest, die auf neurowissenschaftlichen Erkenntnissen basieren. Vom Frontalunterricht zum gehirngerechten Lernen
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Von der Vision zur Aktion: Agile Strategieentwicklung mit Thomas Haas
Ein Gespräch zwischen Ari Byland und Thomas Haas Strategie fühlt sich oft statisch und theoretisch an – ein dickes Dokument, das nach der grossen Strategie-Review in der Schublade verschwindet, während die Realität längst andere Wege eingeschlagen hat. Doch was, wenn Strategie ein lebendiger, lernender Prozess wäre? Auch verfügbar auf Apple Podcasts und YouTube In dieser
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Warum eine Kreativpause manchmal das Beste ist, was passieren kann
Ein Gespräch zwischen Ari Byland und Christian Hofstetter Nach einem halben Jahr Pause ist Ari zurück bei Value Talks – und bringt eine Überraschung mit: Aus seiner «Kreativpause» ist ein komplettes Buch entstanden! In dieser Episode erzählen Ari und Christian, wie sich kreative Auszeiten in unerwartete Projekte verwandeln und warum manchmal das Loslassen der beste
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Macht in Organisationen verstehen und gestalten
Ein Gespräch mit Ines Schaffranek In der neuesten Folge von Value Talks spricht Host Christian Hofstetter mit Ines Schaffranek über das oft übersehene Thema «Macht in Organisationen». Die Hamburger Kulturwissenschaftlerin und Teamcoach teilt ihre Erkenntnisse darüber, wie Teams ihre eigene Machtdynamik erkennen und gestalten können. Auch verfügbar auf Apple Podcasts und YouTube Macht ist ein
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Sinnhaftigkeit in der Arbeitswelt
Ein Gespräch mit Lorenz Affolter In dieser Folge von Value Talks spricht Christian Hofstetter mit Lorenz Affolter, Arbeits- und Organisationspsychologe, über die Bedeutung von Sinnhaftigkeit am Arbeitsplatz. Erfahre, wie du durch Jobcrafting und echte Wertschätzung mehr Erfüllung in deinem Berufsalltag finden kannst. Auch verfügbar auf Apple Podcasts und YouTube In der neuesten Episode von Value
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Wieviel Mensch können wir sein bei der Arbeit?
Ein Gespräch zwischen Ari Byland und Christian Hofstetter Das Gespräch zwischen Ari Byland und Christian Hofstetter im Value Talks Podcast dreht sich um die zentrale Frage, wie viel Mensch wir am Arbeitsplatz sein dürfen. Auch verfügbar auf Apple Podcasts und YouTube Authentizität und Professionalität im GleichgewichtDie beiden diskutieren den scheinbaren Widerspruch zwischen Menschsein und Leistungserbringung.
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Flow im Arbeitsalltag
Ein Gespräch mit Philippe Arnez Hast du dich schon einmal völlig in eine Tätigkeit vertieft, das Zeitgefühl verloren und gemerkt, dass plötzlich Stunden vergangen sind? Dann warst du im Flow! Wie du diesen produktiven Zustand häufiger in deinen Arbeitsalltag bringen kannst, erklärt Philippe Arnez, Gründer und Head Coach bei Culture for Flow, im Gespräch mit
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3 Fragen aus der Community und unsere Antworten
Ein Gespräch zwischen Ari Byland und Christian Hofstetter In einer besonderen Value Talks Exchange Episode haben Ari Byland und Christian Hofstetter 3 Fragen aus der Community aufgegriffen. Die Themen spannen einen Bogen von der persönlichen Entwicklung über die Teamdynamik bis hin zur Organisationsentwicklung – stets verbunden durch ein zentrales Leitmotiv: den bewussten Umgang mit Komplexität und Widersprüchen.
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Innere Entwicklung in der Führung: Der Schlüssel zu effektiver Leadership
Ein Gespräch mit Michael Bieder In dieser Episode von Value Talks spricht Christian Hofstetter mit Michael Bieder über die Bedeutung der inneren Entwicklung für wirksame Führung. Zusammen tauchen sie tief ein in die Frage, warum Selbstreflexion und das Erkennen eigener Glaubenssätze entscheidend sind, um in der komplexen Unternehmenswelt von heute erfolgreich zu führen. Auch verfügbar
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Was hat uns diese Woche inspiriert? Ein Blick hinter die Kulissen
Ein Gespräch zwischen Ari Byland und Christian Hofstetter In dieser Episode von Value Talks Exchange sprechen Ari Byland und Christian Hofstetter über ihre bewegende Woche – eine Woche voller Coachings, Workshops und Leadership-Trainings. Doch hinter all dem steckt eine zentrale Frage: Welche Wirkung wollen wir hinterlassen – als Führungspersonen, als Teams, als Menschen? Auch verfügbar auf Apple Podcasts
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Selbstorganisation leben: Wie Teams ihre wahre Kraft entfalten
Ein Gespräch mit Franziska Gottschalk In dieser Folge von Value Talks taucht Christian Hofstetter mit Franziska Gottschalk tief in die Welt der Selbstorganisation und modernen Teamführung ein. Gemeinsam entdecken wir, wie hierarchische Strukturen aufgebrochen und Teams zu wahren Kraftwerken der Kreativität und Zusammenarbeit werden können. Und lernt von Franziskas persönlicher Reise und praktischen Tipps für
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Responsibility Process – Der unbequeme Weg zur Selbstwirksamkeit
Ein Gespräch zwischen Ari Byland und Christian Hofstetter „Wenn das Management endlich klar kommunizieren würde…“, „Unsere Prozesse sind einfach zu kompliziert…“ – Solche Aussagen hört man in Unternehmen immer wieder. Jammern fühlt sich kurzfristig gut an, löst aber langfristig kein Problem. Erfahre in diesem Gespräch mehr über den Responsibility Process. Auch verfügbar auf Apple Podcasts
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Psychologische Sicherheit: Der Schlüssel zu erfolgreichen Teams
Ein Gespräch mit Karolin Helbig In der neuesten Folge von Value Talks taucht Christian Hofstetter mit Karolin Helbig, Co-Autorin des Psychological Safety Playbooks, tief in die Welt der psychologischen Sicherheit ein. Erfahre, wie kleine Veränderungen grosse Wirkung in Teams entfalten können und warum es mehr braucht als nur gute Absichten. Auch verfügbar auf Apple Podcasts
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Scrum Master & Team Coach: Zwischen Facilitation, Führung & Einfluss ohne formale Autorität
Ein Gespräch zwischen Ari Byland und Christian Hofstetter Die Rolle des Scrum Master & Team Coach hat sich in den letzten Jahren stark weiterentwickelt. Was einst oft als Nebenaufgabe betrachtet wurde, ist heute eine etablierte Funktion in vielen Organisationen. Doch wie hat sich die Rolle konkret verändert? Welche Entwicklungspfade gibt es für Scrum Master und
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Agilität trifft integrale Politik
Ein Gespräch mit Simon Berg Von der agilen Transformation eines Grossunternehmens zur integralen Politik – auf den ersten Blick scheinen das zwei völlig verschiedene Welten zu sein. Doch Simon Berg, der vor zehn Jahren die Agilität in die Swisscom brachte, zeigt in dieser Episode von Value Talks die überraschenden Parallelen auf. Basierend auf Ken Wilbers
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Die Kraft der radikalen Ehrlichkeit
Ein Gespräch mit Bernhard Reingruber Wie können Führungskräfte in einer Welt, die von Geschwindigkeit und Veränderung geprägt ist, wirklich nachhaltig wirken? Diese Frage zog sich wie ein roter Faden durch die erste Episode der Value Talks mit dem neuen Gastgeber Christian Hofstetter und seinem Gast, dem österreichischen Leadership-Coach Bernhard Reingruber. Bernhard bringt eine spannende Perspektive mit: Radikale Ehrlichkeit, mehr Verbindung.
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Reflexionen und neue Perspektiven: Was bringt die Zukunft für Value Talks?
Ein Gespräch zwischen Ari Byland und Christian Hofstetter Das Jahresende bringt oft die Gelegenheit, innezuhalten und zurückzublicken – und genau das tun wir in der 79. Folge von Value Talks Exchange. Diese Episode ist besonders, denn sie markiert nicht nur das Ende eines bewegten Jahres, sondern auch den Start eines neuen Kapitels. Auch verfügbar auf Apple
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Agilität: Vom Hype zur Realität – Was bleibt?
Ein Gespräch mit Klaus Bucka-Lassen und Niko Kaintantzis In den letzten Jahren hat Agilität eine beeindruckende Reise hinter sich – von einem verheissungsvollen Hype hin zu einer kritischen Auseinandersetzung. Was einst als Allheilmittel galt, wird heute von Unternehmen und Teams skeptisch betrachtet. Doch was ist passiert, und wie geht es weiter? Diese Fragen wurden in
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Purpose als Anker in der Arbeit
Ein Gespräch mit Franziska Hoberg und Christian Hofstetter In einer besonderen Episode des Value Talks Podcasts diskutiert Ari Byland mit Christian Hofstetter und Franziska Hoberg über ihren Werdegang, ihren Purpose und die Herausforderungen, als Agile Coaches in grossen Organisationen zu wirken. Sie beleuchten, wie man als Agile Coach Sinn in der Arbeit findet und gleichzeitig
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Unfix in der Praxis: Wie Muster die Organisations-entwicklung unterstützen
Ein Gespräch mit Denniz Dönmez In der neuesten Episode von Value Talks spricht Ari Byland mit Denniz Dönmez über Unfix in der Praxis. Unfix ist eine Muster-Sammlung zur Organisationsentwicklung. Während Ari in einer früheren Episode eine grundlegende Einführung zu Unfix gab, geht es diesmal um die vielseitigen Einsatzmöglichkeiten und die Vorteile, die Unfix-Patterns für agile
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Von der Projekt- zur Produktorganisation – Ein Paradigmenwechsel in modernen Organisationen
Ein Value Talks Exchange In der neuesten Folge von Value Talks Exchange diskutieren Ari Byland und Christian Hofstetter über den Wandel von der Projekt- zur Produktorganisation. Sie beleuchten, was dieser Ansatz für Organisationen bedeutet und welche Herausforderungen sowie Vorteile damit verbunden sind. Auch verfügbar auf Apple Podcasts und YouTube Von der Projekt- zur Produktorganisation Projekte sind in
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Ist Agilität am Ende? Müdigkeit und Dogmatismus in Bezug auf Agilität
Ein Gespräch mit Paul Boekhout In den letzten Jahren war Agilität der Inbegriff moderner Organisationsformen. Doch immer mehr Stimmen behaupten, dass Agilität am Ende sei. Hat die agile Bewegung ausgedient, oder stehen wir vor einer neuen Phase ihrer Entwicklung? In einem spannenden Gespräch mit Paul Boekhout, einem erfahrenen Agile Coach und Berater, beleuchtet Ari Byland
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Warum wirksame Führung mit dir selbst beginnt
Ein Value Talks Exchange In der aktuellen Episode des Value Talks Exchange diskutieren Ari Byland und Christian Hofstetter das Thema Führung aus einer persönlichen Perspektive. Sie teilen ihre Erfahrungen auf dem Weg zu authentischer und wirksamer Führung, wobei sie den Fokus auf innere Arbeit und die Entwicklung eines eigenen Führungsstils legen. In diesem Artikel fassen wir die
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Agilität bei Digitec Galaxus: Ein Erfahrungsbericht
Ein Gespräch mit Michael Sommerhalder Digitec Galaxus, der führende Online-Händler in der Schweiz, hat sich über die Jahre nicht nur im E-Commerce etabliert, sondern auch in der agilen Arbeitsweise. Michael Sommerhalder, der seit sechs Jahren im Unternehmen tätig ist und eine Doppelrolle als Teamleiter und agiler Coach innehat, gibt uns Einblicke in die Organisationsentwicklung und
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Erfolgreich Workshops durchführen – Tipps und Tricks aus der Praxis
Ein Value Talks Exchange In dieser Episode setzen Ari Byland und Christian Hofstetter ihre Diskussion über Workshops fort und fokussieren sich auf die Durchführung. Während in der letzten Episode die Vorbereitung im Vordergrund stand, widmen sich die beiden Agile Coaches nun den praktischen Aspekten eines erfolgreichen Workshops. Auch verfügbar auf Apple Podcasts und YouTube Den
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Erfolgreiche Workshops vorbereiten
Ein Value Talks Exchange In der letzten Episode vor der Sommerpause des Value Talks Exchange dreht sich alles um das Thema Workshops. Ari Byland und Christian Hofstetter teilen ihre Erfahrungen und Best Practices, wie sie Workshops vorbereiten. Hier erfährst du, wie du Workshops so gestaltest, dass alle Teilnehmenden davon profitieren und welche Fallstricke du unbedingt
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Organisational Debt – Strategien zur Schuldenreduktion
Ein Gespräch mit Lorenz Solothurnmann In der aktuellen Folge von Value Talks spricht Ari Byland mit Lorenz Solothurnmann über das Konzept der organisationalen Schulden, auch bekannt als Organisational Debt. Gemeinsam untersuchen sie, was hinter diesem Begriff steckt und wie Organisationen diese Schulden abbauen können. Lorenz teilt seine umfangreichen Erfahrungen aus der agilen Welt und gibt
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Grossartige Teams – Was macht sie aus?
Ein Value Talks Exchange In einer fesselnden Episode des Value Talks Exchange entführen uns Ari Byland und Christian Hofstetter auf eine Entdeckungsreise, was grossartige Teams wirklich ausmacht. Durch ihre persönlichen Erfahrungen und Einblicke ergründen sie die Kernfaktoren, die Teams nicht nur erfolgreich, sondern auch herausragend machen. Auch verfügbar auf Apple Podcasts und YouTube Was sind
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Digitale Transformation der Raiffeisen Schweiz
Ein Gespräch mit Laure Frank In der neuesten Episode des Value Talks sprechen wir über die digitale Transformation der Raiffeisen Schweiz ein. Unser Gast, Laure Frank, Leiterin des Bereichs Digital Business, gibt uns spannende Einblicke in ihre Karriere, die Herausforderungen und Erfolge der digitalen Umgestaltung bei Raiffeisen und wie sie es schafft, Kundenzentrierung und agile
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Retrospektiven und Konflikte im Team
Ein Value Talks Exchange In der neuesten Episode von Value Talks Exchange diskutieren Ari und Christian die Herausforderungen und Potenziale von Retrospektiven sowie den Umgang mit Konflikten innerhalb von Teams. Ihre Erkenntnisse bieten wertvolle Ansätze für effektivere Teamarbeit und Konfliktlösung. Auch verfügbar auf Apple Podcasts und YouTube Die Rolle von Retrospektiven im agilen Umfeld Retrospektiven
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Shared Leadership: Ein Schlüssel zu agiler und effektiver Führung
Ein Gespräch mit Cornelia Oppliger In einer Ära, in der Unternehmen sich ständig anpassen müssen, um in einer zunehmend komplexen Welt erfolgreich zu sein, gewinnt das Konzept der geteilten Führung – auch bekannt als Shared Leadership – an Bedeutung. Cornelia Oppliger, Co-Leiterin IT People Management bei einem führenden Schweizer Unternehmen, bietet tiefe Einblicke in dieses
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Meeting-Hacks – Tipps für grossartige Meetings
Ein Value Talks Exchange In der jüngsten Episode von Value Talks Exchange diskutieren Ari Byland und Christian Hofstetter, wie kleine Veränderungen eine grosse Wirkung erzielen können. Sie teilen praktische Tipps, die von der optimalen Planung über die Einbindung aller Teilnehmenden bis hin zur Schaffung eines klaren Zwecks reichen. Auch verfügbar auf Apple Podcasts und YouTube
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Agile Leadership verstehen: Scrum Masters als Führungsperson – Sarah Patermann
Ein Gespräch mit Sarah Patermann In der neuesten Episode des Value Talks Podcasts taucht Ari Byland in ein tiefgründiges Gespräch mit Sarah Patermann ein, einer erfahrenen Scrum Masterin, die ihre Einblicke und prägenden Erfahrungen teilt. Dieser Beitrag beleuchtet die Rolle des Scrum Masters als Führungsperson, ihre Herausforderungen und die Evolution dieser Rolle in agilen Umgebungen.
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Linienführung in agilen Teams
Ein Value Talks Exchange In der neuesten Episode von Value Talks Exchange widmen wir uns dem spannenden Thema der Linienführung in agilen Teams. Gemeinsam mit Christian Hofstetter, einem renommierten Leadership und Team Coach, erforschen wir, wie Organisationen traditionelle Hierarchien hinter sich lassen und einen fruchtbaren Boden für Kreativität, Eigenverantwortung und kollektiven Erfolg bereiten können. Auch
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Lean-Agile Procurement – Mirko Kleiner
Ein Gespräch mit Mirko Kleiner In der neuesten Episode von Value Talks öffnet Mirko Kleiner, Mitbegründer der Lean Agile Procurement Alliance, die Türen zu einem Thema, das die Art und Weise, wie Unternehmen Beschaffung betreiben, radikal verändert. Lean Agile Procurement (LAP) mag auf den ersten Blick wie ein komplexer Begriff erscheinen. Im Gespräch entmystifiziert Mirko
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Tools für gute Entscheidungen im Team
Ein Value Talks Exchange In der jüngsten Episode des «Value Talks Exchange» setzen sich Ari Byland und Christian Hofstetter mit Entscheidungen im Team auseinander. Als erfahrene Experten im Bereich Leadership und Team Coaching teilen sie wertvolle Einblicke und praktische Werkzeuge, um Teams zu befähigen, komplexen Entscheidungsprozessen effektiv zu begegnen. Auch auf Apple Podcasts verfügbar Die
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Micro Habits für Teams – Denniz Dönmez & Rafael Huber
Ein Gespräch mit Rafael Huber & Denniz Dömnez In der aktuellen Episode von Value Talks führen uns Raphael Huber und Dennis Dönmez in die Welt der Micro Habits ein. Diese winzigen, aber mächtigen Gewohnheiten können die Art und Weise, wie Teams zusammenarbeiten, radikal verändern. Hier sind einige konkrete Beispiele, die in der Episode diskutiert wurden.
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Umgang mit Erwartungen
Ein Value Talks Exchange In der neuesten Episode von «Value Talks Exchange» tauchen Ari Byland und Christian Hofstetter in das spannende Thema der Erwartungen im Arbeitsumfeld ein. Diese Episode bietet wertvolle Einsichten und praktische Tipps, wie man Erwartungen effektiv managen und im Teamalltag integrieren kann. Auch auf Apple Podcasts verfügbar Erwartungen im Berufsleben: Ein persönlicher
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Johann Entz – Cynefin-Framework
Ein Gespräch mit Johann Entz-von Zerssen In der neuesten Episode von «Value Talks» tauchen wir mit Johann Entz in die Welt des Cynefin-Frameworks ein, einem Tool, das hilft, Komplexität in geschäftlichen Kontexten zu verstehen und zu navigieren. Entz, ein erfahrener Coach, teilt seine Einsichten über das Framework und wie es Organisationen in dynamischen Umgebungen unterstützt.
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Scrum Master: Mehr als nur ein Teamadministrator*in
Ein Value Talks Exchange In dieser ersten Episode von „Value Talks Exchange“ tauchen Gastgeber Ari Byland und Co-Host Christian Hofstetter in die Welt des Scrum Masters ein. Das Herzstück des Gesprächs dreht sich um die Frage: Wie etabliert man die Rolle des Scrum Masters nachhaltig in einer Organisation? Auch auf Apple Podcasts verfügbar Missverständnisse um
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Ausblick auf 2024 und Jahresrückblick 2023
Ein Value Talks Rough Cut Im neuesten Podcast von Value Talks werfe ich einen Blick zurück auf das ereignisreiche Jahr 2023 und mache einen Ausblick auf 2024 und gebe spannende Einblicke in das, was das Jahr für Value Talks bereithält. Bleibt dran, um mehr über die Innovationen und Pläne des Podcasts zu erfahren! Auch auf
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Thomas Willen – Kompetenzen für agile Transformationen
Ein Gespräch mit Thomas Willen In der neuesten Episode von Value Talks diskutieren wir mit Thomas Willen, Scrum Master bei der Schweizer Armee, über seine Masterarbeit und die zentrale Rolle von Soft Skills in der agilen Transformation von Unternehmen. Dieses Gespräch beleuchtet, wie überfachliche Kompetenzen für agile Transformationen entscheidend unterstützen können. Der erste Teil unseres
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Thomas Willen – Auftragstaktik
Ein Gespräch mit Thomas Willen Wenn wir an das Militär denken, assoziieren wir es oft mit starrer Hierarchie und Befehlskultur. Doch in der neuesten Episode von Value Talks erfahren wir von Thomas Willen, einem Major im Schweizer Militär und Scrum Master, eine ganz andere Perspektive. Ist das Militär und die Auftragstaktik möglicherweise ein verstecktes Beispiel
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Mikael Krogerus – Entscheiden
Ein Gespräch mit Mikael Krogerus In dieser Episode Value Talks unterhalte ich mich mit Mikael Krogerus, Redakteur, Kolumnist und Buchautor zu Entscheidungen. Wir erkunden die Nuancen effektiver Teamarbeit und wie diese in der Praxis aussehen kann. Dabei gehen wir unter anderem auf folgende Fragen ein: 1️⃣ Warum sind Entscheidungen so schwer? 2️⃣ Was macht eine
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Mikael Krogerus – Zusammenarbeiten
Ein Gespräch mit Mikael Krogerus In dieser Episode Value Talks unterhalte ich mich mit Mikael Krogerus, Redakteur, Kolumnist und Buchautor zu guter Zusammenarbeit in Teams. Wir erkunden die Nuancen effektiver Teamarbeit und wie diese in der Praxis aussehen kann. Soviel sei verraten: Unser Gespräch ging über die üblichen Plattitüden hinaus und bietet Einsichten in die
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Driving Value with Sprint Goals – Sprintziel im Fokus
Ein Gespräch mit Maarten Dalmijn In dieser Episode Value Talks unterhalte ich mich mit Buchautor Maarten Dalmijn über sein Buch «Driving Value with Sprint Goals». Wir unterhalten uns über das Sprintziel, diskutieren darüber, wie agile Transformationen eher gelingen können und weshalb der Scrum Master in seinem Buch nicht erwähnt wird. Auch auf Apple Podcasts verfügbar
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Driving Value with Sprint Goals – Importance of Goals
Ein Gespräch mit Maarten Dalmijn In dieser Episode Value Talks unterhalte ich mich mit Buchautor Maarten Dalmijn über sein Buch «Driving Value with Sprint Goals». Wir unterhalten uns über die Wichtigkeit von Zielen, bringen Licht in die oft missverstandenen Aspekte von Sprint-Zielen und wie sie Teams helfen können, komplexe Herausforderungen in Unternehmen zu meistern. Auch
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Open Space Agility am Beispiel der FHNW
Ein Gespräch mit Claudio Zenerino Kürzlich hatte ich die Gelegenheit, mit Claudio Zenerino, einem erfahrenen Organisationsberater und Agile Coach, tiefer in die agile Transformation der IT der Fachhochschule Nordwestschweiz (FHNW) einzutauchen. Diese Unterhaltung enthüllte wertvolle Einblicke in die Bottom-up- und Top-Down-Aspekte solcher Veränderungen. Wir warfen zudem einen Blick auf die Anwendung von Open Space Agility.
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Transformation der FHNW – Mit Agile Bubbles zum Erfolg
Ein Gespräch mit Claudio Zenerino In dieser Episode von Value Talks, dem Podcast zu Business Agility, Scrum und Agilität, spreche ich mit Claudio Zenerino über die spannende agile Transformation der IT der Fachhochschule Nordwestschweiz (FHNW). Wir beleuchten die Herausforderungen und Erfolge dieser Transformation und wie sie sich auf die Mitarbeiterzufriedenheit und die Zusammenarbeit ausgewirkt hat.
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Podcast für Agile Coaches – Staffel 4 Value Talks
Seit mehr als einem Jahr gibt es Value Talks – den Schweizer Podcast zu Agilität, Scrum und New Work. Value Talks ist der Podcast für Agile Coaches und alle die sich für Agilität interessieren. Diese Woche haben wir Staffel 4 abgeschlossen, hier die Highlights. Auch auf Spotify verfügbar Mit Ole J. Hopp habe ich mich
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Agile Leadership Day – Konferenzrückblick
Ein Value Talks Rough Cut In dieser Episode Value Talks blicke ich zurück auf den Agile Leadership Day/Business Agility Day vom 25. Oktober 2023 im Kongresshaus in Zürich. Auch auf Apple Podcasts verfügbar In dieser Episode gebe ich einen Überblick über den Agile Leadership Day / Business Agility Day und gehe auf einige der Talks
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Agile Karriere: Vielfalt, Lernen, Verändern
Ein Gespräch mit Denise Fleck In dieser sehr persönlichen Episode spreche ich mit Denise Fleck über ihre und meine «Agile Karriere» hin zu Agile Coaches. Denise Fleck ist studierte Schiffbauingenieurin und mittlerweile als Agile Coach und Scrum Master in einem Startup tätig. Auch auf Apple Podcasts verfügbar Vielseitige Wege zur Agilität Bevor sie ihre Leidenschaft
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Unfix – «The next big thing» in der agilen Organisationsentwicklung?
Eine Rough Cuts Episode In dieser Episode werfe ich einen Blick auf das Unfix-Modell. Ich gehe darauf ein, was es ist, welche Muster es enthält und wie es für Organisationen hilfreich sein kann. Auch auf Apple Podcasts verfügbar Unfix – Eine Revolution in der Agilen WeltUnfix, das neueste Werk von Jürgen Appelo, ist weit mehr
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Moving Your Scrum Downfield: Der Wert der Scrum-Values
Ein Gespräch mit Gunther Verheyen In dieser Episode tauchen wir tief in die Welt der Scrum-Values ein. Es ist der zweite Teil des Gesprächs mit Gunther Verheyen, «Independent Scrum-Caretaker» und Autor von verschiedenen Büchern zu Scrum. Der erste Teil ist hier zu finden: Moving Your Scrum Downfield: Die Kunst des Agilen Spiels Auch auf Apple
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Moving Your Scrum Downfield: Die Kunst des Agilen Spiels
Ein Gespräch mit Gunther Verheyen In dieser Folge Value Talks spreche ich mit Gunter Verheyen über sein Paper «Moving Your Scrum Downfield» Gunther ist Autor von verschiedenen Büchern zu Scrum, wie auch vielbeachteten Blog-Artikeln. Er war einer der ersten Professional Scrum Trainer von scrum.org und hat eng mit Ken Schwaber zusammengearbeitet. Auch auf Apple Podcasts
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Beyond Budgeting in der Praxis: Eine agile Revolution für Unternehmen
Ein Gespräch mit Franz Röösli Die klassische Budgetierung stellt für viele Unternehmen ein Problem dar, insbesondere wenn sie den Weg in eine agile Organisation einschlagen möchten. Die Welt verändert sich schneller, als herkömmliche Budgetierungs- und Managementwerkzeuge mithalten können. Eine vielversprechende Alternative bietet das Konzept des «Beyond Budgeting», über das wir bereits in der letzten Episode
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Beyond Budgeting und Agile: Brauchen wir noch Budgets?
Ein Gespräch mit Franz Röösli In vielen Unternehmen beginnt im September der hektische Prozess der Budgetierung für das kommende Jahr. Doch oft führt dieser Prozess nicht zu der gewünschten Klarheit und Sicherheit, sondern zu Scheinklarheit und Scheinsicherheit. In dieser Folge sprechen wir über Beyond Budgeting, einen Ansatz, der herkömmliche Budgetierungspraktiken in Frage stellt und die
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Co-Creation und Agile: Zukunft der Arbeit?
Ein Gespräch mit Georg Michalik In diesem zweiten Teil unseres Gesprächs mit Georg Michalik gehen wir auf die Verbindung von Co-Creation und Agile ein. Zudem beleuchten wir, wir wir mit Co-Creation starten können. Zum Abschluss unseres Gesprächs werfen wir einen (vermessenen?) Blick in die Zukunft. Der erste Teil ist hier zu finden: Co-Creation: Die Kunst
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Co-Creation: Die Kunst der gemeinsamen Innovation
Ein Gespräch mit Georg Michalik Die Zusammenarbeit in Teams wird immer komplexer und vielfältiger. Die Vielfalt der Persönlichkeiten, Erfahrungen und Kompetenzen in einem Team kann zu kreativen Lösungen und Innovationen führen. Doch gleichzeitig erfordert diese Diversität mehr Diskussionen und Zeit, um gemeinsame Wege zu finden. Wie gelingt es, diese Vielfalt zu nutzen, um kreative Potenziale
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Agile Transformation bei EWZ: Ein Erfahrungsbericht
Ein Gespräch mit Ole Hopp In der heutigen schnelllebigen Geschäftswelt ist Agilität längst zu einem Schlüsselbegriff geworden. Ursprünglich eng mit Software-Entwicklungsteams assoziiert, hat sich Agilität jedoch weit über diesen Rahmen hinaus entwickelt. Das zeigt das Beispiel von Ole Hopp, dem Leiter der Geschäftsentwicklung bei der EWZ. In diesem Gespräch teilt Ole Hopp seine Erfahrungen zur
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Scrum ausserhalb von Softwareentwicklung
Ein Gespräch mit Ole Hopp In dieser Episode beleuchten wir den Einsatz von Scrum ausserhalb von Softwareentwicklung. In der heutigen Geschäftswelt, in der sich Veränderungen schnell vollziehen und komplexe Probleme gelöst werden müssen, hat Agilität zunehmend an Bedeutung gewonnen. Besonders in Branchen, die traditionell als konservativ gelten, wie die Energieversorgung, hat die agile Transformation einen
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Drei Thesen zu Agile Coaching in der Schweiz
Value Talks Rough Cut In dieser Folge von Value Talks Rough Cuts, dem ungeschliffenen Format von Value Talks, formuliere ich drei Thesen zur Entwicklung von Agile Coaching und agilen Transformationen. Diese Gedanken sind von grosser Bedeutung für diejenigen, die sich für Agile, Scrum und New Work interessieren. In diesem Artikel werden die drei herausragenden Thesen
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Agile Transformation in der Finanzbranche: Vorgehen und SAFe
Ein Gespräch mit Martina Bucher In dieser Episode spreche ich mit Martina Bucher, einer Expertin, die die agile Transformation eines Unternehmens in der Finanzbranche begleitet hat. Wir diskutieren unter anderem darüber, wie sie als «Early Adopter» konkret vorgegangen sind in der Transformation. Das ist Teil 2 unseres Gesprächs, Teil 1 ist hier zu finden: Agile
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Agile Transformation in der Finanzbranche: Erfahrungen und Learnings
Ein Gespräch mit Martina Bucher In dieser Episode spreche ich mit Martina Bucher, einer Expertin, die die agile Transformation eines Unternehmens in der Finanzbranche begleitet hat. Wir diskutieren ihre Erfahrungen und wichtige Learnings aus dieser Transformation. In dieser Episode Value Talks spreche ich mit Martina Bucher zu folgende Fragen: Auch auf Spotify verfügbar Die Bedeutung
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Organisational Smells: Wie Menschen und Kommunikation das System prägen
Ein Gespräch mit Peter Gfader In dieser Folge «Value Talks» spreche ich mit Peter Gfader, einem erfahrenen Organisationsberater und Professional Scrum Trainer von Scrum.org, über Organisational Smells und die Bedeutung der Menschen als Teil des organisationalen Systems. Während unserer Diskussion wird deutlich, dass die Kommunikation zwischen den Menschen die Grundlage für das Verhalten und die
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LAS 2023: Rückblick, Highlights und Erkenntnisse
Ein Rückblick auf die 14. LAS vom 15. Juni 2023 In dieser Episode Value Talks werfen wir einen Blick auf die Highlights und Hauptthemen der LAS 2023. Zudem lassen wir auch Teilnehmende und Speaker zu Wort kommen. Wer die Konferenz verpasst hat, erfährt in dieser Episode alles wesentliche. Auch auf Spotify verfügbar Die Lean Agile
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Organisational Smells: Gerüche einer Organisation
Ein Gespräch mit Peter Gfader Organisational Smells sind subtile Anzeichen oder Hinweise auf Probleme in einer Organisation, die auf ineffektive Prozesse, dysfunktionale Kommunikation oder andere Probleme hinweisen können. Indem wir uns bewusst auf diese Gerüche achten, können wir potenzielle Probleme frühzeitig erkennen und angehen. In dieser Episode Value Talks spreche ich mit Peter Gfader zu
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Agile Leadership: Erfolgreiche Transformation in einer neuen Arbeitswelt
Führung im Zeitalter der Agilität: Ein Interview mit Dominik Maximini In dieser Folge Value Talks haben wir einen ganz besonderen Gast aus Deutschland: Dominik Maximini, einen erfahrenen Agile Leadership Coach und Experten für agile Führung. Dominik teilt sein persönliches Führungsverständnis und erzählt, wie er in seiner Arbeit nicht den Mut verliert. Auch auf Spotify verfügbar
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Gemeinsame Werte als Grundlage für Positive Leadership
Führung im Zeitalter der Agilität: Ein Interview mit Dominik Maximini In dieser Folge Value Talks haben wir einen ganz besonderen Gast aus Deutschland: Dominik Maximini, einen erfahrenen Agile Leadership Coach und Experten für agile Führung. Dominik teilt sein persönliches Führungsverständnis und spricht über die Bedeutung von Leadership im heutigen Geschäftsumfeld. Erfahren Sie mehr über die
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Blick über die Grenzen: Agilität in finnischen Unternehmen
In dieser Folge werfen wir einen Blick über die Grenzen. Mit Alex Rottensteiner spreche ich darüber, wie Agilität in finnischen Unternehmen gelebt wird. Diese Episode wird unterstützt von der Lean-Agile-Scrum Konferenz. Sei dabei bei der LAS in Zürich am 15. Juni und lass dich inspirieren! Hier treffen sich Agilist*innen, um ihr Wissen zu teilen und voneinander zu
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Von der Projektleiterin zum Agile Coach – Erfahrungen von Agile Leader Gaby Frischknecht – Teil 2
Diese Folge ist Teil 2 des Gesprächs mit Gaby Frischknecht zu ihrem Weg von der Projektleiterin zu Agile Coach und Dozentin in Agile Leadership. Unter anderem berichtet Gaby von ihren Erfahrungen mit einem Self-Selection-Workshop für Teams. Das ist der zweite Teil des Gesprächs, der erste Teil ist hier verfügbar. Ari Byland ist Agile- und Transformations-Coach, sowie Professional Scrum
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Von der Projektleiterin zum Agile Coach – Erfahrungen von Agile Leader Gaby Frischknecht
In dieser Folge unterhalte ich mich mit Gaby Frischknecht zu ihrem Weg von der Projektleiterin zu Agile Coach und Dozentin in Agile Leadership. Dabei vertiefen wir auch verschiedene Aspekte von Agile Leadership. Das ist der erste Teil des Gesprächs, der zweite Teil ist hier verfügbar. Ari Byland ist Agile- und Transformations-Coach, sowie Professional Scrum Trainer. Produktion: Silvio Rätzer
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Ego und Team – Ein Widerspruch?
In den letzten Jahren hat sich die Art der Zusammenarbeit in Unternehmen stark verändert. Immer mehr wird der Fokus auf Teamarbeit gelegt, um komplexe Probleme kreativ und selbstorganisiert zu lösen. Dieser Trend ist eine Reaktion auf die steigende Komplexität von Aufgaben und die Notwendigkeit, verschiedene Fachkenntnisse zu vereinen. In dieser Folge Value Talks spreche ich
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Digitalisierung der Stadtverwaltung: Ein Einblick in die Herausforderungen und Erfolge
Ein Gespräch mit Paul Meyrat In dieser Folge ist bei Value Talks Paul Meyrat zu Gast, Experte für Digitalisierung der Stadtverwaltung. Erfahre, wie er die Stadt Zürich in die digitale Zukunft führt und welche spannenden Projekte ihn dabei begleiten. Sei gespannt auf einen persönlichen und authentischen Einblick in die Welt der Agilität und New Work.
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Lean Change Management – Organisationsentwicklung in kleinen Schritten
Kleine Schritte für grosse Veränderungen – Ein Gespräch mit Peter Zurkirchen Die Bedeutung von Agilität, Scrum und New Work in Unternehmen nimmt stetig zu. Im Zeitalter der digitalen Transformation und sich wandelnder Märkte ist wichtig, dass Organisationen flexibel, anpassungsfähig und innovativ sind. Doch wie gelingt es Unternehmen, neue Arbeitsformen erfolgreich zu implementieren und Veränderungen effektiv
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Braucht es überhaupt noch Agile Coaches? (Hochdeutsche Folge)
Die jüngsten Diskussionen über die Entlassungen von Agile Coaches bei Capital One (siehe diese Episode Value Talks) haben die Frage aufgeworfen, ob es überhaupt noch Agile Coaches braucht. In diesem Artikel werfen wir einen Blick auf die Bedeutung von Agile Coaches und ihre zukünftige Rolle in der Arbeitswelt. Dabei betrachten wir auch die Unterscheidung zwischen
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Scrum – Der de-facto Standard für agile Teams?!
In dieser Folge Value Talks unterhalte ich mich mit Softwarearchitekt und Unternehmensentwickler Urs Enzler über die Frage, weshalb Scrum auch als de-facto Standard für agile Teams gilt. Dabei streifen wir auch folgende Aspekte: Diese Episode ist gesponsored von memox. Für deinen nächsten Workshop oder das geplante Big Room Planning bietet memox die idealen Räume und
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Entlassungen von Agile Coaches: Was lernen wir daraus? (Sondersendung)
In dieser Sondersendung besprechen wir die aktuelle Nachricht über die Entlassungen von Agile Coaches bei Capital One, einer der größten Banken in den USA. Diese Meldung hat in der Agilen Community für Aufsehen gesorgt und wir möchten die Situation und ihre Bedeutung für agile Praktikerinnen genauer analysieren. In diesem Blogbeitrag werden wir die News-Meldungen untersuchen,
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Let’s talk about Value Streams!
Wertströme: Ein Schlüssel für Agilität? In dieser Episode dreht sich alles um Wertströme und ihre Bedeutung für Unternehmen. Erfahre, wie Value Streams die Wertschöpfung verbessern, warum sie kein temporäres SWAT-Team sind und welche Rolle sie in einer agilen Organisation spielen. Auch auf Spotify verfügbar Was sind Value Streams und warum sind sie wichtig?In vielen Unternehmen
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Agilität und grosse Consultingunternehmen: Passt das zusammen?
Hochdeutsche Folge! Die agile Bewegung basiert ursprünglich auf Einzelpersonen und kleinen Unternehmen und Netzwerken, die sich für eine neue Form von Arbeit eingesetzt haben. Mit dem Erfolg von „Agilität“ im weitesten Sinne haben sich in den letzten Jahren zunehmend auch grössere Beratungsunternehmen für alles Agile zu interessieren begonnen. Zum Auftakt von Staffel 2 von Value
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Rückblick auf 10 Folgen Value Talks
Die zehnte Episode Value Talks! 🥳 In dieser Episode blicke ich zurück auf die bisherigen Interviews mit meinen Gästen und wage einen kleinen Ausblick auf 2023. Interesse an einem Sponsoring von Value Talks? Alle Details unter https://valuetalks.ch/sponsoring/ Moderation: Ari Byland Produktion: Silvio Rätzer
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Ist Organisationsentwicklung eine Illusion?
Diese Episode Value Talks ist ein sehr persönliches Gespräch mit Franziska Hoberg. Wir unterhalten uns unter anderem über ihren Einstieg ins Agile Coaching, Organisationsentwicklung und darüber, was sie Menschen raten würde, die ebenfalls mit einer Tätigkeit als Agile Coach liebäugeln. Zudem denken wir gemeinsam darüber nach, ob wir in der Organisationsentwicklung einer Kontrollillusion erliegen. Franziska
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Team oder Gruppe? Und weshalb ist das wichtig?
In der Welt der Agilität, des Scrum und des New Work stehen Teams im Mittelpunkt. Selbstorganisierte Teams verfolgen gemeinsame Ziele und genießen eine große Autonomie. Doch in der Praxis stellt sich oft die Frage: Sind diese Teams wirklich echte Teams oder nur Ansammlungen von Individuen, die zufällig an ähnlichen Aufgaben arbeiten? In dieser Episode gehen
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Ist SAFe die E-Zigarette der Agilität?
Eine kritische Betrachtung von SAFe (Scaled Agile Framework) im Gespräch mit Klaus Bucka-Lassen In der Welt der Agilität und des Scrum taucht immer wieder ein kontroverses Thema auf, das die Gemüter der Agilist*innen spaltet: das Scaled Agile Framework, auch bekannt als SAFe. Während einige SAFe als Antwort betrachten, um größere Unternehmen und Organisationen in Richtung
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Top-Down- oder doch lieber Bottom-Up-Transformation?
Welche Art Transformation hätten’s denn gern? In dieser Episode Value Talks gehe ich auf die Frage ein, ob eine Transformation Top-Down oder Bottom-Up mehr Erfolg haben wird. Oder dass diese Frage wahrscheinlich gar nicht so relevant ist. Zudem erfährst du 3.5 Dinge, die wir brauchen, wenn wir eine Organisation verändern möchten. Moderation: Ari Byland. Ari
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Agilität und New Work: Nur zwei Buzzwords?
Ein Gespräch mit Nicole Kopp New Work wird oft missverstanden und falsch interpretiert. Viele Unternehmen glauben, dass es ausreicht, den Mitarbeitenden das Arbeiten von zu Hause zu ermöglichen und ein paar moderne Möbelstücke aufzustellen, um als agil zu gelten. In diesem Artikel wollen wir einige dieser Missverständnisse und Mythen rund um Agilität und New Work
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Weshalb braucht es Scrum Master?
Diese Folge dreht sich um’s Boxen und was Agile Coaches und Scrum Master damit gemeinsam haben. Durch die Sendung führt euch Ari Byland. Ari ist Professional Scrum Trainer bei Scrum.org und befasst sich seit mehr als zehn Jahren mit Agilität, Scrum und agilem Product Management. Produziert wird die Sendung von Silvio Rätzer.
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Ist Lean Portfolio Management (LPM) die neuste Trenddiät für Unternehmen?
Lean Portfolio Management (LPM) ist immer mehr ein Thema bei mittleren und grösseren Unternehmen. In dieser Episode ist Christian Scherer, ein erfahrener Lean Portfolio Manager, bei mir zu Gast. Mit Christian unterhalte ich mich unter anderem zu folgenden Fragen: Was ist LPM und wo liegen die Hindernisse, wenn wir mit LPM starten möchten? Wie stark
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Von Haien und Agilität
Diese Episode von Value Talks dreht sich um grundsätzliche Fragen zu Agilität: Wie können Organisationen beweglicher werden? Welche Muster sehen wir bei agilen Organisationen? Ist Agilität ein Allerheilmittel für alle Probleme einer Organisation? Ari Byland führt euch durch diese Episode und geht auf die Gemeinsamkeit von Haien mit Organisationen ein. Ari ist Professional Scrum Trainer
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